A diferença entre as pessoas que têm iniciativa e as que não têm é a diferença entre o dia e a noite.
Trate sempre os seus funcionários exatamente como quer que eles tratem os seus melhores clientes.
“No íntimo todas as pessoas são frágeis e sensíveis. Não acredito que a idade ou a experiência façam muita diferença. Até as pessoas mais grosseiras carregam no seu interior sentimentos de ternura e emoções do coração. É por isso que, nos relacionamentos, as pequenas coisas são as grandes coisas.”
Se a escada não estiver apoiada na parede correta, cada degrau que subimos é um passo a mais para um lugar equivocado.
Plante um pensamento, colha uma ação; plante uma ação, colha um hábito; plante um hábito, colha um caráter; plante um caráter, colha um destino.
Quando alguém defende os ausentes, ganha confiança dos presentes.
Você näo pode, apenas falando, escapar de um problema no qual se meteu por causa de seu comportamento.
O que você é ecoa em meus ouvidos com tanta força que não consigo ouvir o que você diz.
O que você é, o seu caráter, comunica-se de modo muito mais eloqüente do que o que você faz.
Entre o que acontece comigo e minha reação ao que acontece comigo, há um espaço. Neste espaço está minha capacidade em escolher minhas respostas e definir meu destino
“Tocar a alma de outro ser humano é andar em solo sagrado” – Stephen Covey
O que comunicamos é muito mais eloqüente do que tudo que dizemos ou fazemos.
À medida que seu círculo de conhecimento se expande, os limites da ignorância também crescem.
Cada vez que pensamos que o problema não é nosso, essa atitude é o problema.
Finalmente, chegou à simples, mas profunda, conclusão, de que, embora o trabalho árduo, a boa sorte e a perspicácia nas relações humanas sejam fatores importantes, a pessoa bem-sucedida “formou o hábito de fazer coisas que os que fracassam não gostam de fazer”. Pessoas bem sucedidas também não gostam de fazê-las. Mas esse “não gostar” é dominado pela força de seu propósito.
O que pode mudar seu pensamento pode mudar seu destino.
Eu posso mudar. Eu posso viver da minha imaginação ao invés da minha memória. Eu posso me amarrar ao meu potencial ilimitado ao invés do meu passado limitado.
Nossa liberdade fundamental é o direito e o poder de decidir como qualquer pessoa ou qualquer coisa fora de nós nos afetará.
Os Sete Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes
Os Sete Hábitos são:
Hábito 1: Ser Proativo;
Hábito 2: Começar com o Objetivo em Mente;
Hábito 3: Primeiro o Mais Importante;
Hábito 4: Mentalidade Ganha-Ganha;
Hábito 5: Procure Primeiro Compreender, Depois ser Compreendido;
Hábito 6: Criar Sinergia;
Hábito 7: Afinar o Instrumento.
No íntimo todas as pessoas são frágeis e sensíveis.
Não acredito que a idade ou a experiência façam muita diferença.
Até as pessoas mais grosseiras carregam no seu interior
sentimentos de ternura e emoções do coração.
É por isso que, nos relacionamentos,
as pequenas coisas são as grandes coisas.
Os indivíduos são seres morais que controlam seu destino. A pessoa que se ajuda de forma altruísta trilha o melhor caminho para o sucesso.
Pessoas altamente proativas assumem a responsabilidade; elas não culpam as circunstâncias ou as condições por seu comportamento. Suas atitudes são produto de opções conscientes, baseadas em valores, mais do que produto das condições baseadas em emoções… Se nossa vida é resultado de condicionamentos e condições é porque, conscientemente ou por inércia, decidimos dar a essas coisas o poder de nos controlar.
A tecnologia vai reinventar o negócio, mas as relações humanas continuarão a ser a chave para o sucesso.
Ninguém precisa ser extremamente talentoso para ter sucesso. Tudo o que você realmente precisa é descobrir o trabalho que gosta de verdade e depois persistir, persistir e persistir. Esse é o único segredo.
A maioria de nós não ouve com a intenção de entender. Ouvirmos com a intenção de responder.
Existem princípios básicos para uma vida proveitosa, que forma a ética do caráter e aprender a integrá-los é o que forma o sucesso consistente.
O único aspecto que dá vida a técnica é a qualidade intrínseca.
O esforço precisa ser diário, e o processo, respeitado. As pessoas sempre colhem o que semeiam. Não existe atalho!
O que vemos depende muito de onde estamos.
Os hábitos exprimem nosso caráter, sendo responsáveis por nossa eficácia ou ineficácia.
Formar um hábito exige esforços nas três dimensões: Desejo, Conhecimento e Habilidade.
As vitórias particulares precedem as vitórias públicas. Não se pode inverter este processo, assim como não se pode fazer a colheita antes do plantio.
Se você deseja pequenas mudanças, trabalhe seus comportamentos; se você deseja mudanças realmente significativas, trabalhe seus paradigmas.
Nada é mais rápido do que a velocidade da confiança.
O que nos magoa não são as ações das pessoas e sim a resposta que escolhemos dar a elas.
Uma nova era clama por grandeza. Para extrair o máximo de genialidade e motivação humanas são necessários líderes com nova mentalidade, novas habilidades e novas ferramentas.
Fundamentalmente, somos um produto da escolha, não da natureza (genes) nem da criação (educação, meio).
procure primeiro compreender, pra depois ser compreendido
A liderança é comunicar o potencial e o valor dos outros com tanta clareza que eles se sintam inspirados a vê-los em si mesmos
A liderança é uma escolha, não uma posição.
A diferença entre as pessoas que têm iniciativa e as que não têm é a diferença entre o dia e a noite.
Trate sempre os seus funcionários exatamente como quer que eles tratem os seus melhores clientes.
“No íntimo todas as pessoas são frágeis e sensíveis. Não acredito que a idade ou a experiência façam muita diferença. Até as pessoas mais grosseiras carregam no seu interior sentimentos de ternura e emoções do coração. É por isso que, nos relacionamentos, as pequenas coisas são as grandes coisas.”
Se a escada não estiver apoiada na parede correta, cada degrau que subimos é um passo a mais para um lugar equivocado.
Plante um pensamento, colha uma ação; plante uma ação, colha um hábito; plante um hábito, colha um caráter; plante um caráter, colha um destino.
Quando alguém defende os ausentes, ganha confiança dos presentes.
Você näo pode, apenas falando, escapar de um problema no qual se meteu por causa de seu comportamento.
O que você é ecoa em meus ouvidos com tanta força que não consigo ouvir o que você diz.
O que você é, o seu caráter, comunica-se de modo muito mais eloqüente do que o que você faz.
Entre o que acontece comigo e minha reação ao que acontece comigo, há um espaço. Neste espaço está minha capacidade em escolher minhas respostas e definir meu destino
“Tocar a alma de outro ser humano é andar em solo sagrado” – Stephen Covey
O que comunicamos é muito mais eloqüente do que tudo que dizemos ou fazemos.
À medida que seu círculo de conhecimento se expande, os limites da ignorância também crescem.
Cada vez que pensamos que o problema não é nosso, essa atitude é o problema.
Finalmente, chegou à simples, mas profunda, conclusão, de que, embora o trabalho árduo, a boa sorte e a perspicácia nas relações humanas sejam fatores importantes, a pessoa bem-sucedida “formou o hábito de fazer coisas que os que fracassam não gostam de fazer”. Pessoas bem sucedidas também não gostam de fazê-las. Mas esse “não gostar” é dominado pela força de seu propósito.
O que pode mudar seu pensamento pode mudar seu destino.
Eu posso mudar. Eu posso viver da minha imaginação ao invés da minha memória. Eu posso me amarrar ao meu potencial ilimitado ao invés do meu passado limitado.
Nossa liberdade fundamental é o direito e o poder de decidir como qualquer pessoa ou qualquer coisa fora de nós nos afetará.
Os Sete Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes
Os Sete Hábitos são:
Hábito 1: Ser Proativo;
Hábito 2: Começar com o Objetivo em Mente;
Hábito 3: Primeiro o Mais Importante;
Hábito 4: Mentalidade Ganha-Ganha;
Hábito 5: Procure Primeiro Compreender, Depois ser Compreendido;
Hábito 6: Criar Sinergia;
Hábito 7: Afinar o Instrumento.
No íntimo todas as pessoas são frágeis e sensíveis.
Não acredito que a idade ou a experiência façam muita diferença.
Até as pessoas mais grosseiras carregam no seu interior
sentimentos de ternura e emoções do coração.
É por isso que, nos relacionamentos,
as pequenas coisas são as grandes coisas.
Os indivíduos são seres morais que controlam seu destino. A pessoa que se ajuda de forma altruísta trilha o melhor caminho para o sucesso.
Pessoas altamente proativas assumem a responsabilidade; elas não culpam as circunstâncias ou as condições por seu comportamento. Suas atitudes são produto de opções conscientes, baseadas em valores, mais do que produto das condições baseadas em emoções… Se nossa vida é resultado de condicionamentos e condições é porque, conscientemente ou por inércia, decidimos dar a essas coisas o poder de nos controlar.
A tecnologia vai reinventar o negócio, mas as relações humanas continuarão a ser a chave para o sucesso.
Ninguém precisa ser extremamente talentoso para ter sucesso. Tudo o que você realmente precisa é descobrir o trabalho que gosta de verdade e depois persistir, persistir e persistir. Esse é o único segredo.
A maioria de nós não ouve com a intenção de entender. Ouvirmos com a intenção de responder.
